Sensibiliser à la formation des collaborateurs Présentiel

Dernière mise à jour : 14/02/2024

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Objectifs de la formation

  • Comprendre les enjeux de la formation pour l'entreprise, les managers et les collaborateurs
  • Définir l'engagement des managers dans la montée en compétence des collaborateurs
  • Identifier les différents outils pour le recueil des besoins en formation individuels et collectifs
  • Mettre en place un plan d'action et le suivi contribuant à la montée en compétence de son équipe

Programme de formation

Compétence 1 : Comprendre les enjeux de la formation

 

  • Connaitre la règlementation en matière de formation professionnelle
  • Identifier les enjeux et les avantages pour l'entreprise, les managers et les collaborateurs
  • Définir les engagements tripartites dans la montée en compétence des collaborateurs

 

 

Compétence 2 : Identifier les besoins en formation

 

  • Identifier les différents outils existants pour le recueil des besoins en formation
  • Recueillir les besoins en formation individuels et collectifs que ce soit en compétences métiers ou soft skills
  • Optimiser son temps de recueil et d'entretien avec l'écoute active

 

 

Compétence 3 : Mettre en place un plan d'action de formation contribuant à la montée en compétence de son équipe

 

  • Elaborer un plan d'action individuel adapté en tenant compte du collectif et/ou de l'entreprise
  • Assurer le suivi à court terme, moyen terme et long terme post formation
  • Réajuster les besoins en formation dans le temps

Public visé

Managers, responsable d'équipes

Prérequis

Aucun

Modalités pédagogiques

Formation animée en présentiel ou classe virtuelle

 

Action par groupe de 1 à 8 personnes maximum

 

Horaires : 09h00-12h30 / 13h30-17h00

Moyens et supports pédagogiques

Alternance entre théorie et pratique.

Modalités d'évaluation et de suivi

Qu'il s'agisse de classe virtuelle ou présentielle, des évaluations jalonneront la formation : tests réguliers des connaissances, cas pratiques, ou validation par une certification à l'issue de l'action par les stagiaires, au regard des objectifs visés

Profil du / des Formateur(s)

Cette formation est animée par un consultant-formateur dont les compétences techniques,

professionnelles et pédagogiques ont été validées par A2COM FORMATION

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Informations sur l'accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

 

Afin de nous permettre d'organiser le déroulement de la formation dans les meilleures conditions possibles, contactez-nous

 

Un entretien avec notre référent handicap pourra être programmé afin d'identifier les besoins et aménagement nécessaires.

Prochaines Sessions

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